江門市江海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
文章來(lái)源：本網(wǎng) 更新時(shí)間：2024-05-21 10:39 瀏覽數(shù)：-
區(qū)人力資源和社會(huì)保障局貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于人力資源和社會(huì)保障工作的方針政策和決策部署，按照省委、市委和區(qū)委工作要求,，在履行職責(zé)過(guò)程中加強(qiáng)黨對(duì)人力資源和社會(huì)保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),。
主要職責(zé)是：
?。ㄒ唬┴瀼貓?zhí)行國(guó)家,、省和市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的方針,、政策和法律法規(guī),，擬訂本區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
?。ǘ┙M織開(kāi)展人力資源調(diào)查,，擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動(dòng)政策,，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng),、有效配置。
?。ㄈ┴?fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度,；擬訂就業(yè)援助制度，負(fù)責(zé)就業(yè),、失業(yè)預(yù)測(cè)預(yù)防,、調(diào)節(jié)和控制等工作；貫徹實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)政策,；參與擬訂有關(guān)人才服務(wù)管理政策和制定人才規(guī)劃,。
（四）會(huì)同有關(guān)部門貫徹落實(shí)異地務(wù)工人員綜合性政策,，開(kāi)展異地務(wù)工人員管理服務(wù)工作,，負(fù)責(zé)異地務(wù)工人員就業(yè)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與管理有關(guān)工作,。
?。ㄎ澹┩晟苿趧?dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制,，組織實(shí)施企業(yè)職工工時(shí),、工休制度，落實(shí)禁止非法使用童工政策和女工,、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策,；組織實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,，依法查處重大案件。
?。款^推進(jìn)深化職稱制度改革工作,；貫徹實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員管理,、繼續(xù)教育等政策；負(fù)責(zé)博士工作站和博士后科研工作站,、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的管理服務(wù)工作,；貫徹實(shí)施留學(xué)人員來(lái)本區(qū)工作或定居政策；組織擬訂高技能人才,、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng),、激勵(lì)政策；落實(shí)職業(yè)資格制度,，健全職業(yè)技能多元化評(píng)價(jià)政策,；做好高層次人才有關(guān)服務(wù)管理工作。
?。ㄆ撸┴瀼芈鋵?shí)企業(yè)人員福利和離退休政策,；貫徹執(zhí)行企業(yè)人員工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，建立企業(yè)人員工資支付保障機(jī)制,。
?。ò耍┴?fù)責(zé)對(duì)養(yǎng)老、失業(yè),、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金管理實(shí)施行政監(jiān)督,；負(fù)責(zé)養(yǎng)老、失業(yè),、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo),，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防,、調(diào)節(jié)和控制,，保持養(yǎng)老、失業(yè),、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡,；承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)年金的審核備案；會(huì)同有關(guān)部門擬訂養(yǎng)老,、失業(yè),、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度，會(huì)同有關(guān)部門編制養(yǎng)老,、失業(yè),、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)、決算草案,。
?。ň牛┙⒏采w城鄉(xiāng)的社會(huì)保險(xiǎn)體系；貫徹執(zhí)行城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)，貫徹執(zhí)行統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)籌辦法,，貫徹執(zhí)行機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,。
（十）完成區(qū)委,、區(qū)政府和市人力資源和社會(huì)保障局交辦的其他任務(wù),。
內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)：
（一）辦公室,。負(fù)責(zé)文電,、分辦文、會(huì)務(wù),、業(yè)務(wù)督辦,、機(jī)要、檔案等機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作,，承擔(dān)信息化管理,、安全生產(chǎn)、新聞宣傳,、保密,、接待、政務(wù)公開(kāi),、固定資產(chǎn)管理,、后勤保障、離退休人員服務(wù)等工作,。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和指導(dǎo)所屬事業(yè)單位的作風(fēng)建設(shè),、干部人事、機(jī)構(gòu)編制,、勞動(dòng)工資,、教育培訓(xùn)、黨建,、紀(jì)檢,、思想政治教育、精神文明建設(shè),、意識(shí)形態(tài),、群團(tuán)等工作。起草校核重要文稿和綜合材料,。
?。ǘ┮?guī)劃財(cái)務(wù)與基金監(jiān)審股。負(fù)責(zé)組織實(shí)施人力資源和社會(huì)保障事業(yè)專項(xiàng)資金的監(jiān)督管理制度,。承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金的統(tǒng)計(jì)和管理工作。會(huì)同有關(guān)部門編制本單位財(cái)務(wù)年度預(yù)決算,。承擔(dān)機(jī)關(guān)及屬下事業(yè)單位日常財(cái)務(wù)管理及資產(chǎn)管理工作,。
組織實(shí)施養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金的監(jiān)督管理制度,。對(duì)養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金管理實(shí)施監(jiān)督,。綜合平衡養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)調(diào)劑基金,。對(duì)全區(qū)養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算提出審核意見(jiàn),，跟進(jìn)養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金的審計(jì)工作,。會(huì)同有關(guān)部門編制本級(jí)養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案,。
?。ㄈ┥鐣?huì)保險(xiǎn)與工傷認(rèn)定股。貫徹執(zhí)行城鄉(xiāng),、機(jī)關(guān)企業(yè)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（包括：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn),、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，下同）和失業(yè)保險(xiǎn)政策,，組織實(shí)施改革方案,、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)。貫徹執(zhí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率,、基本養(yǎng)老金領(lǐng)取條件,、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法和基金管理辦法。貫徹實(shí)施基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用社會(huì)統(tǒng)籌,、個(gè)人賬戶管理辦法,。承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)年金方案的審核備案。貫徹實(shí)施企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn),、城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策并指導(dǎo)和監(jiān)督各街道做好相關(guān)工作。組織發(fā)動(dòng)參保繳費(fèi)和待遇領(lǐng)取,。貫徹實(shí)施被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障政策,，審核和組織各街道分配征地項(xiàng)目養(yǎng)老保障資金。貫徹執(zhí)行社會(huì)保障卡政策，組織發(fā)動(dòng)居民申領(lǐng)和使用社會(huì)保障卡,。貫徹實(shí)施失業(yè)職工登記,、管理制度及失業(yè)保險(xiǎn)金稽核規(guī)定。貫徹實(shí)施失業(yè)人員疾病,、生育,、死亡的有關(guān)待遇辦法。建立失業(yè)預(yù)警制度,，擬訂預(yù)防,、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)的政策。貫徹執(zhí)行企業(yè)退休人員社會(huì)化管理辦法,，組織并指導(dǎo)監(jiān)督各街道開(kāi)展企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,。貫徹實(shí)施工傷保險(xiǎn)的政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn),。貫徹實(shí)施工傷預(yù)防和康復(fù)政策,。貫徹實(shí)施工傷保險(xiǎn)基金調(diào)劑（儲(chǔ)備）金政策。貫徹實(shí)施工傷定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu),、康復(fù)機(jī)構(gòu),、康復(fù)器具安裝機(jī)構(gòu)的管理政策。負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工傷保險(xiǎn)政策的宣傳工作,。依據(jù)權(quán)限負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)用人單位員工工傷認(rèn)定工作,。組織實(shí)施勞動(dòng)能力鑒定工作。
?。ㄋ模┚蜆I(yè)促進(jìn)與人才服務(wù)股,。負(fù)責(zé)組織編制就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)政策并組織實(shí)施,。負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者以及高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)管理,，健全和規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)體系。負(fù)責(zé)就業(yè),、創(chuàng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,。參與擬訂就業(yè)、創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法,。擬訂和貫徹實(shí)施人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理政策,。會(huì)同有關(guān)部門開(kāi)展異地務(wù)工人員管理服務(wù)工作，負(fù)責(zé)異地務(wù)工人員就業(yè)的指導(dǎo),、協(xié)調(diào)與管理,。承擔(dān)區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)席會(huì)議辦公室的日常工作。擬訂城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃和政策并組織實(shí)施,。擬訂高技能人才,、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng),、激勵(lì)政策。審批社會(huì)力量職業(yè)培訓(xùn)辦學(xué),。依據(jù)權(quán)限負(fù)責(zé)市縣屬技工學(xué)校設(shè)立審批,，負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)設(shè)立審批,。指導(dǎo)開(kāi)展職業(yè)技能競(jìng)賽,。組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員管理政策。會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)企事業(yè)單位開(kāi)展專業(yè)技術(shù)人員和管理人員繼續(xù)教育,。完善職業(yè)技能資格制度,。組建和管理各專業(yè)中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì),。承辦中,、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審和專業(yè)技術(shù)資格證書核發(fā)、申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格材料審查及大,、中專院校畢業(yè)生的初次專業(yè)技術(shù)資格考核認(rèn)定等工作,。協(xié)助開(kāi)展高級(jí)專家人選的選拔推薦和管理工作。負(fù)責(zé)博士工作站和博士后科研工作站,、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的管理服務(wù)工作,。負(fù)責(zé)組織開(kāi)展人才需求調(diào)查，統(tǒng)籌人才供給基地建設(shè)管理服務(wù)工作,。按職責(zé)分工組織實(shí)施我市,、區(qū)人才優(yōu)惠政策，并做好人才和機(jī)構(gòu)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策的兌現(xiàn)管理服務(wù)工作,。負(fù)責(zé)綜合管理人社領(lǐng)域?qū)ν夂献髋c交流服務(wù)項(xiàng)目工作,。負(fù)責(zé)指導(dǎo)用人單位做好人才引進(jìn)、人才交流活動(dòng)和人才服務(wù)管理工作,。負(fù)責(zé)人才政策的宣傳和統(tǒng)計(jì)工作,。參與擬定有關(guān)人才服務(wù)管理政策和制定人才規(guī)劃，協(xié)助做好人才工程,、計(jì)劃,、項(xiàng)目以及專家服務(wù)的服務(wù)管理工作。負(fù)責(zé)高層次人才有關(guān)服務(wù)管理工作,。
?。ㄎ澹┱叻ㄒ?guī)股（行政審批服務(wù)股、勞動(dòng)仲裁股）,。承辦本單位涉及法律法規(guī),、政策的事務(wù)。承擔(dān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查,、清理工作,。承擔(dān)有關(guān)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作,。承擔(dān)行政執(zhí)法監(jiān)督工作。負(fù)責(zé)法治宣傳和法治培訓(xùn)工作,。組織協(xié)調(diào),、督促行政審批服務(wù)事項(xiàng)的辦理工作。牽頭負(fù)責(zé)行政審批制度改革工作和制定行政審批工作制度,、標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范,。
貫徹執(zhí)行國(guó)家、省,、市有關(guān)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議法律,、法規(guī)和政策，擬訂本區(qū)域內(nèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁制度并組織實(shí)施,。指導(dǎo)勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防,、調(diào)解和處理工作。指導(dǎo)本區(qū)域內(nèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議實(shí)體機(jī)構(gòu)和基層工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。承擔(dān)調(diào)解仲裁統(tǒng)計(jì)分析工作,。負(fù)責(zé)仲裁員任免、考核,、管理工作,。
（六）勞動(dòng)保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊(duì)（勞動(dòng)關(guān)系股,、信訪股）,。監(jiān)督本區(qū)域內(nèi)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)情況,。依法處理舉報(bào)投訴,，糾正和查處違法行為。負(fù)責(zé)勞動(dòng)保障監(jiān)察和網(wǎng)格前臺(tái)工作并指導(dǎo)各街道開(kāi)展相關(guān)工作,，調(diào)查,、處理轄區(qū)內(nèi)涉及人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域重大突發(fā)應(yīng)急事件和群體性事件。具體實(shí)施專項(xiàng)執(zhí)法工作,。開(kāi)展勞資糾紛風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范,。擬訂本區(qū)域內(nèi)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整政策、制度建設(shè),、勞動(dòng)合同,、集體合同的實(shí)施規(guī)范。指導(dǎo)和協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系處理工作,。審核和監(jiān)督國(guó)有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配,，貫徹落實(shí)企業(yè)職工福利有關(guān)政策等職責(zé)。指導(dǎo)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施工作,。承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障信訪工作,。
