區(qū)民政局持續(xù)優(yōu)化兒童服務隊伍“選育”鏈條,全方位推進兒童服務體系建設提質增效,。(一)“黨建引領+優(yōu)中選優(yōu)”,,鍛造先鋒隊伍,。嚴把選人用人關,按照“政治過硬,、能力突出,、群眾認可”標準,重點從村(社區(qū))兩委成員,、婦女主任,、雙百社工、網格員等基層骨干中遴選兒童主任,,充分發(fā)揮其熟悉社情民意,、基層經驗豐富的優(yōu)勢。目前全區(qū)兒童工作者隊伍黨員占比達76%,,“兩委”成員占比57%,,大專及以上學歷85%,真正實現“選優(yōu)配強,、人崗相適”,。(二)“制度規(guī)范+服務創(chuàng)新”,健全保障體系,。構建標準化服務體系,,制定《兒童主任工作手冊》和《未成年人個案分級分類評估實施方案》,為基層工作提供清晰指引,。完善保障機制,,聯(lián)合通信公司定制“兒童工作者專屬通訊套餐”,整合雙百社工與網格員交通資源,,有效破解服務落地“最后一公里”難題,。(三)“專業(yè)賦能+實戰(zhàn)練兵”,,提升服務質效。實施“雙輪驅動”培養(yǎng)計劃:一方面建立“專業(yè)社工+兒童主任”結對幫扶機制,,通過專崗設置和“一對一”指導提升實務能力,;另一方面開展系統(tǒng)性培訓,2024年組織心理學,、法學等專題培訓6場,,覆蓋540人次,推動隊伍專業(yè)化建設提質增效,。在江門市2024年基層兒童服務隊伍業(yè)務技能大賽中,,江海區(qū)代表隊包攬團體和優(yōu)秀個人一等獎,專業(yè)素養(yǎng)獲得專家評委一致好評,。
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